Talent Management Pelare: Incheckning, Allmänt, Attrahera, Utveckla
Typ av verktyg: Webbaserad HR-programvara (HRIS) för små och medelstora företag
Målgrupp: HR nybörjare till avancerad
Språk: Engelska
Beskrivning
Factorial är en HR-programvara som stöder små och medelstora företag i deras personalresurser. Bland många andra funktioner erbjuder plattformen ett sökningsspårningssystem (ATS) för mer effektiv anställning. Andra funktioner är centraliserad dokumenthantering, personalförmåneradministration samt en organisationsdiagramgenerator och en delad kalender för de anställda i ett företag. Dessutom har den en kompensationshanteringsapplikation genom vilken användare kan hantera anställdas löner, utdela bonusar baserat på individuella, team- eller företagsmål och till och med optimera erbjudandet av fördelar som gymmedlemskap eller pendlarersättning. Det producerar också automatiskt genererade rapporter som kan hjälpa användare att övervaka allt från frånvaro till åldersfördelning och omsättningshastighet.
Omfattning / Mål
Factorial erbjuder ett enkelt och lättanvänt verktyg med allt som ett företag kan behöva för att hantera personalresurser. Plattformen hjälper till att påskynda och förenkla HR-processer så att små och medelstora ägare / chef / företagschefer kan förbättra ledningen för sitt team, minska strukturella kostnader och förbättra beslutsfattandet
Tillämpning
Plattformen är särskilt utformad för att vara tillgänglig och gratis för små och medelstora företag och för att underlätta deras verksamhet. Factorial har flera funktioner som användare kan välja mellan och små och medelstora företag kan dra nytta av för att förbättra ledningen för deras verksamhet och deras anställda. Dessa inkluderar: Document Manager, Rapporter & amp; Analytics, helgdagar & amp; Frånvaro, medarbetarportal, organisationsschema, tidsspårning.