Tool 03: Factorial

Talentmanagement Säulen: Einchecken, Allgemeines, Akquirieren, Entwickeln

Art des Tools: Web-basierte Personalmanagement-Software (HRIS) für KMU

Zielgruppe: Personalmanagement Anfänger bis Fortgeschrittene

Sprachen: Englisch

Beschreibung

Factorial ist eine Personalmanagement-Software, die KMU bei ihren Personalprozessen unterstützt. Neben vielen anderen Funktionen bietet die Plattform ein Bewerber-Tracking-System (ATS) für eine effizientere Einstellung. Weitere Funktionen sind das zentralisierte Dokumentenmanagement, die Verwaltung von Mitarbeiterleistungen sowie ein Organigrammgenerator und ein freigegebener Kalender für die Mitarbeiter eines Unternehmens. Darüber hinaus verfügt es über eine Vergütungsverwaltungsanwendung, mit der Benutzer die Mitarbeiter-Lohnabrechnung verwalten, Boni basierend auf individuellen, Team- oder Unternehmenszielen verwalten und sogar das Angebot von Vorteilen wie Fitnessstudio-Mitgliedschaften oder Pendlererstattung optimieren können. Es erstellt auch automatisch generierte Berichte, die Benutzern helfen können, alles zu überwachen, von Fehlzeiten bis hin zu Altersverteilung und Fluktuationsrate.

Umfang/Ziele

Factorial bietet ein einfaches und benutzerfreundliches Tool mit allem, was ein Unternehmen für die Verwaltung der Personalressourcen benötigt. Die Plattform trägt dazu bei, Personalprozesse zu beschleunigen und zu vereinfachen, sodass KMU-Besitzer/Manager/Führungskräfte das Management ihres Teams verbessern, strukturelle Kosten senken und die Entscheidungsfindung verbessern können.

Anwendbarkeit

Die Plattform wurde speziell entwickelt, um KMU kostenlos zur Verfügung zu stehen und ihren Betrieb zu erleichtern. Factorial verfügt über mehrere Funktionen, aus denen Benutzer wählen können, und KMU können davon profitieren, um das Management ihres Unternehmens und ihrer Mitarbeiter zu verbessern.

Preis: Factorial ist ein kostenpflichtiger Service. Die Kosten hängen von der Anzahl der verwalteten Mitarbeiter ab.