Verktyg för att behålla talang

Anställdes kvarhållande är en arbetsgivares strategi och handling för att säkerställa att dess talanger, erfarna och skickliga anställda behålls inom företaget på lång sikt.Som en del av åtgärderna för att behålla de anställda i sin strategi för talanghantering måste företag och organisationer vidta olika åtgärder för att se till att duktiga medarbetare fortsätter att arbeta för företaget så lång tid som möjligt.Genom att utforska verktygen som är katalogiserade här kan du hitta resurser som podcasts och digitala verktyg som kan hjälpa dig att öka din kunskap och förståelse för lagringsstrategier och medel samt bli medveten om metoder som används av framgångsrika chefer och organisationer.Dessutom görs en rad online-plattformar som kan användas för att hjälpa dig att effektivt arbeta för att underhålla dina skickliga medarbetare.