Strumento 04: Motivosity social platform

Motivosity social platform

Pilastri di Talent Management: Motivare, trattenere

Tipo di strumento: Piattaforma digitale, App

Gruppo target: Esperienza di base / Dirigenti / HR / Impiegati

Lingue: Inglese

Descrizione

Motivosity è una piattaforma software di riconoscimento tra pari e di feedback dei dipendenti attraverso la quale i dipendenti possono riconoscere ed esprimere il loro apprezzamento ai colleghi per il loro contributo alla società. È anche uno strumento utile per le aziende per costruire la collaborazione tra il loro team ed elevare l'impegno. Attraverso la piattaforma Motivosity, i dipendenti e i manager possono ringraziarsi a vicenda con piccole ricompense monetarie per il grande lavoro che viene fatto. Gli apprezzamenti sono poi pubblicati in un social feed aziendale per dimostrare come migliora la collaborazione e la soddisfazione dei dipendenti.

Scope/Objectives

I dipendenti sono altrettanto entusiasti di avere la possibilità di lodare qualcuno, come lo sono di ricevere lodi pubblicamente. Due bisogni fondamentali: i dipendenti vogliono essere apprezzati e visibili - vogliono che i colleghi e i supervisori abbiano un'idea di quello che stanno facendo. Le ricompense mostrano ai dipendenti che il sistema di riconoscimento non è un gioco da poco, ma un modo legittimo per i dipendenti di essere parte di un'organizzazione dove l'ottimo lavoro è apprezzato.

Applicapility

La piattaforma e le sue caratteristiche possono essere utilizzate da tutte le organizzazioni che vogliono dare ai dipendenti il controllo dei premi monetari e fornire al loro team un organigramma.

Prezzo: Disponibile la versione di prova gratuita .