{"id":3707,"date":"2021-05-05T11:46:14","date_gmt":"2021-05-05T09:46:14","guid":{"rendered":"https:\/\/t4lent.eu\/index.php\/tools-zur-entwicklung-von-talenten\/tool-05-factorial\/"},"modified":"2021-05-05T11:46:15","modified_gmt":"2021-05-05T09:46:15","slug":"tool-05-factorial","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/t4lent.eu\/index.php\/tools-zur-entwicklung-von-talenten\/tool-05-factorial\/?lang=de","title":{"rendered":"Tool 05: Factorial"},"content":{"rendered":"\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\"\"\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\"\"\t\t\t\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t<\/i>\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\tTalentmanagement S\u00e4ulen: Einchecken, Allgemeines, Akquirieren, Entwickeln<\/span>\n\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t<\/i>\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\tLink: Factorial HR Software Solution<\/a>\n\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t<\/i>\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\tArt des Tools: Web-basierte Personalmanagement-Software (HRIS) f\u00fcr KMU<\/span>\n\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t<\/i>\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\tZielgruppe: Personalmanagement Anf\u00e4nger bis Fortgeschrittene<\/span>\n\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t<\/i>\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\tSprachen: Englisch<\/span>\n\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t<\/i>\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\tBeschreibung<\/span>\n\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t\t

Factorial ist eine Personalmanagement-Software, die KMUs bei ihren Personalprozessen unterst\u00fctzt. Neben unterschiedlichsten Funktionen bietet die Plattform ein Performance-Management-Modul zur Automatisierung von Leistungsbeurteilungen und zur systematischen Analyse von qualitativen und quantitativen Leistungsdaten. \r\nWeitere Funktionen sind ein zentrales Dokumentenmanagement, die Verwaltung von Mitarbeiterleistungen sowie ein Organigramm-Generator und ein gemeinsamer Mitarbeiterkalender. \r\nDar\u00fcber hinaus bietet die Software eine Anwendung f\u00fcr das Verg\u00fctungsmanagement, mit der die Benutzer die Gehaltsabrechnungen der Mitarbeiter verwalten, Boni auf der Grundlage von Einzel-, Team- oder Unternehmenszielen auszahlen und sogar das Angebot von Zusatzleistungen wie Mitgliedschaften im Fitnessstudio oder Pendlerverg\u00fctungen optimieren k\u00f6nnen. Die Software erstellt au\u00dferdem automatisch generierte Berichte, mit denen die Benutzer alles \u00fcberwachen k\u00f6nnen, von Fehlzeiten \u00fcber die Altersstruktur bis hin zur Fluktuationsrate.\r\n

Umfang\/Ziele
\r\n
\r\nFactorial bietet ein einfaches und leicht zu bedienendes Tool mit allem, was ein Unternehmen f\u00fcr das Personalmanagement ben\u00f6tigt. Die Plattform hilft, HR-Prozesse zu beschleunigen und zu vereinfachen, so dass KMU-Eigent\u00fcmer\/Manager\/F\u00fchrungskr\u00e4fte das Management ihres Personals verbessern, Strukturkosten reduzieren und die Entscheidungsfindung verbessern k\u00f6nnen.

Anwendbarkeit
\r\n
\r\nDie Plattform wird KMUs gegen Entgelt zur Verf\u00fcgung gestellt, um ihnen die Arbeit zu erleichtern. Factorial hat mehrere Funktionen, aus denen die Benutzer w\u00e4hlen k\u00f6nnen. Die KMUs profitieren im Bereich Personalverwaltung u.a. durch: Dokumentenmanagement, Berichte & Analysen, Dokumentation von Urlaub & Abwesenheiten, Mitarbeiterportal, Organigramm, Zeiterfassung.<\/p>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t<\/i>\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t

\n\t\t\t\t\tPreis: Factorial ist ein kostenpflichtiger Service. Die Kosten h\u00e4ngen von der Anzahl der verwalteten Mitarbeiter ab.<\/span>\n\t\t\t\t<\/h4>\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Talentmanagement S\u00e4ulen: Einchecken, Allgemeines, Akquirieren, Entwickeln Link: Factorial HR Software Solution Art des Tools: Web-basierte Personalmanagement-Software (HRIS) f\u00fcr KMU Zielgruppe: Personalmanagement Anf\u00e4nger bis Fortgeschrittene Sprachen: Englisch Beschreibung Factorial ist eine Personalmanagement-Software, die KMUs bei ihren Personalprozessen unterst\u00fctzt. Neben unterschiedlichsten Funktionen bietet die Plattform ein Performance-Management-Modul zur Automatisierung von Leistungsbeurteilungen und zur systematischen Analyse von qualitativen … Read more<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"parent":3689,"menu_order":5,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/t4lent.eu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/3707"}],"collection":[{"href":"https:\/\/t4lent.eu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/t4lent.eu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/t4lent.eu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/t4lent.eu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3707"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/t4lent.eu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/3707\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3708,"href":"https:\/\/t4lent.eu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/3707\/revisions\/3708"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/t4lent.eu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/3689"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/t4lent.eu\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3707"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}